En del av Executive Management Programme INSEAD.

Hvordan leder du med suksess i en verden på kanten av kaos – uten å brenne ut og samtidig være tro mot deg selv?

Transformative Leadership er et internasjonalt executive-program som flytter fokus fra forretningsstrategi til deg som leder. Programmet bygger på en grunnleggende innsikt: at reell transformasjon ikke er et teknisk problem, men et menneskelig. Din strategi er bare så sterk som din egen evne til å navigere i usikkerhet, press og paradokser.

Transformasjon reduseres ofte til nye strukturer. I praksis starter den imidlertid med ditt «indre lederskap». Programmet gir deg de psykologiske og kognitive verktøyene du trenger for å lede effektivt når de tradisjonelle svarene ikke lenger strekker til.

Hør programdirektør Nathan Furr fortelle om programmet

Neste programstart

Dette programmet gjennomføres ved INSEAD på følgende datoer:

Pris: 7.300 euro

Hvorfor er programmet relevant for deg?

Som toppleder står du ofte i tilsynelatende uløselige dilemmaer: Du skal levere kortsiktige resultater og samtidig holde fast ved en langsiktig visjon; du skal gi autonomi og samtidig bevare kontroll. Forsøk på å «løse» disse spenningene fører ofte til utbrenthet og stagnasjon.

• Bryt dine indre barrierer: Vi arbeider i dybden med din ubevisste motstand mot endring. Du vil avdekke de skjulte overbevisningene som saboterer dine beste intensjoner, slik at du kan skape de atferdsendringene som tidligere har virket umulige.
• Finn ro i kaos: Lær å navigere i motstridende krav uten å bli handlingslammet. Ved å gå fra et «enten/eller»- til et «både/og»-tankesett reduserer du beslutningstretthet og bevarer kreativiteten under press.
• Bygg uformell autoritet: I komplekse matriseorganisasjoner er tittelen din sjelden nok. Lær å forstå og bygge den tilliten og uformelle innflytelsen som er avgjørende for å drive endring blant interessenter du ikke har direkte kontroll over.
• Stå støtt i ditt lederskap: Å lede utelukkende etter KPI-er tapper deg på sikt. Lær å koble dine personlige verdier med din profesjonelle rolle. Det styrker din mentale robusthet og skaper ekte, lojalt følgeskap blant medarbeiderne dine.

En helhetlig tilnærming til transformativt lederskap

For å skape reell utvikling er det ikke nok å lære nye ledelsesmodeller. Du trenger en helhetlig tilnærming.
I dette programmet arbeider vi med hele ditt lederskap – fra dine dypeste overbevisninger til din ytre atferd og strategiske gjennomføring. Vi integrerer psykologi, forretningsforståelse og personlig utvikling, slik at du får et solid fundament å lede fra – uansett hvor kraftig stormen rundt deg er. Det handler om å oppgradere ditt mentale «operativsystem», slik at du kan håndtere kompleksiteten rollen din krever.

Skap målbare resultater gjennom ditt lederskap

Din personlige utvikling i programmet er ikke bare for din egen del – den skal skape reelle resultater i organisasjonen. Når du reduserer dine blinde soner og leder med større ro, vil det få en direkte effekt på organisasjonen. Du vil oppleve at din styrkede evne til å bygge tillit og drive endring løfter både teamet ditt og deres samlede resultater.

Er programmet relevant for deg?

Programmet er utviklet for erfarne ledere som skal levere resultater i en omskiftelig og kompleks virkelighet. Det er særlig relevant for deg som:

• Er toppleder, direktør eller medlem av en ledergruppe
• Har erkjent at tradisjonelle ledelsesmodeller er nødvendige, men ikke lenger tilstrekkelige for å håndtere dagens komplekse utfordringer
• Ønsker å lede med større gjennomslagskraft, ro og autentisitet – og skape varige resultater uten å gå på kompromiss med deg selv

Møt programdirektøren

Transformative Leadership er også en del av vårt samlede Executive Management Programme INSEAD, og kan inngå som et modul i et bredere internasjonalt executive-program.